Hollanda'da daha fazla yasallaştırma: Geçici korumadan sonra nasıl kalınır?
Hollanda'da geçici koruma en az 4 Mart 2028 tarihine kadar geçerlidir. Ancak Hollanda'da yasallaşma sonraki dönem için ayrı adımlar gerektirir: olağan oturma izni (eğitim, çalışma, partner) veya bunun mümkün olmaması halinde IND'den özel bir geçiş belgesi.
Uluslararası Hukuk Bürosu Zahist'in Hollanda'da temsilciliği bulunmaktadır ve müşterilere geçici korumadan daha istikrarlı bir statüye geçişte eşlik etmektedir. Deneyimimiz, koruma süresi devam ederken olağan oturma izni belgelerini hazırlamaya başlayan başvurucuların, koruma süresinin bitmesini bekleyenlere göre kararı önemli ölçüde daha hızlı aldığını göstermektedir.
Neden ilerideki yasallaşmayı önceden düşünmek gerekir
Hollanda Hükümeti, Ukrayna'dan gelen yerinden edilmiş kişilerin ne kadarının olağan oturma izni koşullarını — örneğin gelir şartlarını veya iş sözleşmesi bulunmasını — karşılayabileceğini incelemektedir.
Geçici korumanın sona ermesinden önce olağan oturma izni alamayacak olanlar için bakanlar kurulu, ülkede üç yıl daha kalmaya imkân tanıyan bir geçiş belgesi getirmeyi planlamaktadır.
Geçici korumayla paralel olağan oturma izni
Hollanda'da geçici koruma kapsamında bulunan bir kişi, aynı anda olağan oturma izni başvurusunda bulunabilir ve her iki statüyü paralel olarak elde edebilir.
Olağan oturma izni için genellikle giriş vizesi (mvv) gerekir; ancak başvurucu geçici koruma haklarından yararlandığı sürece bu vizenin alınması gerekmez.
IND, başvurucunun koşulları karşılamayı bırakması halinde — örneğin eğitimi bırakması, işini kaybetmesi veya partnerle ilişkisini sonlandırması durumunda — olağan oturma iznini iptal edebilir.
Hollanda'da eğitim için oturma izni
Eğitim temelinde oturma izni almak için başvurucunun bir Hollanda yükseköğretim veya mesleki eğitim kurumuna kaydolmuş olması ve yeterli gelir düzeyini belgelemesi gerekir.
IND'ye başvuruyu başvurucu bizzat değil, eğitim kurumu yapar; işlem ücreti 228 avrodur.
Çalışma ve nitelikli göçmen için oturma izni
Olağan çalışma oturma iznine ilişkin şartlar oldukça katıdır: işverenin, aynı işi yapabilecek Avrupa Birliği içinden aday bulunmadığını kanıtlaması gerekir.
Başvuruyu işveren yapar ve bu genellikle yalnızca belgelenmiş nitelik ve diplomaya sahip uzmanlar için yapılır — eğitim olmadan bu oturma iznine şans çok düşüktür.
Alternatif, tanınmış işverenlerce istihdam edilen ve uygun ücret düzeyine sahip uzmanlar için basitleştirilmiş usul öngören nitelikli göçmen (kennismigrant) statüsüdür.
Hollanda'da partner temelinde oturma izni
Başvurucunun Hollanda'da yaşayan bir partnerle ciddi bir ilişkisi veya evliliği varsa, partner ilişkileri temelinde oturma izni başvurusu mümkündür.
| Koşul | Gereklilik |
| Her iki partnerin yaşı | en az 21 |
| İlişkinin niteliği | ciddi ilişki veya resmi evlilik |
| Ortak yaşam | oturma izni alındıktan sonra zorunludur |
| Hollanda'daki partnerin geliri | yeterli düzey; partnerin geçici oturma izni olduğu durumlar hariç |
| Başvuru ücreti | 228 avro |
Geçiş belgesi: nedir ve kime uygundur
Geçiş belgesi (transitiedocument), geçici koruma sona ermeden önce olağan oturma izni alamayanlar için yedek bir seçenektir ve ülkede üç yıl daha kalmaya imkân tanır.
- Başvurucunun inceleme anında AB Direktifi kapsamında geçerli geçici koruması vardır.
- Başvurucu kamu düzeni için tehdit oluşturmaz — bunu IND kontrol eder.
- Başvurucu, ilk kayıtta imzaladığı mevcut sığınma başvurusunu geri çeker.
Geçiş belgesi ancak IND'nin kendisi başvurucuyla iletişime geçip sığınma başvurusunu geri çekmeyi teklif etmesinden sonra alınabilir — bu belge için bağımsız başvuru yapılması gerekmez.
Bu yaklaşım, geçiş belgesini her zaman başvurucunun veya işverenin inisiyatifiyle düzenlenen diğer olağan oturma izinlerinden ayırır.
Geçiş belgesiyle haklar ve yükümlülükler
Hükümet, yerinden edilmiş kişilerin toplum hayatına mümkün olduğunca geniş biçimde katılmasını amaçladığından, geçiş belgesi temel bir haklar seti sunar.
| Hak | Açıklama |
| Çalışma | ayrı bir çalışma iznine gerek olmaksızın |
| Sağlık sigortası | olağan sigorta yaptırma imkânı |
| Eğitim | Hollandalı öğrencilerle aynı ücret tarifesiyle |
Geçiş belgesiyle hak ve yükümlülüklerin tam listesini bakanlar kurulu daha sonra yayımlamayı planladığından, bu bilginin düzenli olarak kontrol edilmesi gerekir.
Geçiş belgesinin alınmasına ilişkin adım adım usul
Geçiş belgesi alma usulü, başvurunun başlatıcısının başvurucu değil IND olması bakımından olağan başvurulardan farklıdır.
- IND, başvurucuya sığınma başvurusunu geri çekme teklifi içeren bir bildirim gönderir.
- Başvurucu, başvurunun geri çekilmesini resmi mektupla veya belirlenen usulle teyit eder.
- IND, kamu düzeni şartlarına uygunluk denetimi yapar.
- Olumlu sonuç halinde başvurucu üç yıl süreli geçiş belgesi alır.
Sığınma başvurusunu geri çekmeyi reddetmek, başvurucunun geçiş belgesi alamayacağı ve ikamet için diğer dayanaklara başvurması gerekeceği anlamına gelir.
Yasallaşma yolu olarak girişimcilik faaliyeti
Kendi işi de olağan oturma izni için dayanak olabilir; ancak serbest meslek, geçici koruma döneminde bile ayrı bir çalışma izni (twv) gerektirir.
Hollanda'da iş kurmayı planlayan başvurucuların, girişimcilere yönelik ölçütlerin ücretli çalışmadan farklı olması nedeniyle iş planı ve mali kaynak şartlarını önceden kontrol etmesi gerekir.
Deneyimimiz, faaliyet biçimini seçme aşamasında avukatla danışan müşterilerin girişimci oturma izni şartlarını karşılayıp karşılamadıklarını daha isabetli değerlendirdiğini göstermektedir.
Olağan oturma iznine geçişte haklara ne olur
Başvurucu önce geçici korumaya sahip olup ardından çalışma veya eğitim için olağan oturma izni aldıysa, RMO programı kapsamındaki kabul ve tıbbi yardım hakları değişmez.
Geçim için nakdi yardım (leefgeld) hakkı da, başvurucu resmi çalışmadan gelir elde etmeye başlamadıkça korunur.
Bazı belediyeler bu kuralı yeterince bilmediğinden, hükümetin resmi açıklamalarına atıfla yardım hakkını bizzat hatırlatmak yerinde olur.
İlerideki yasallaşmayı planlarken tipik hatalar
En sık hata, iş veya eğitim aramaya başlamadan önce geçici korumanın bitmesini beklemektir; oysa olağan oturma izni başvurusu şimdiden yapılabilir.
Bir diğer yaygın sorun, başvurucunun diploma veya belgelenmiş nitelik olmadan bir pozisyona güvenmesiyle çalışma oturma izni şartlarının katılığının küçümsenmesidir.
Deneyimimiz, strateji seçimi — eğitim, çalışma veya partner ilişkileri — aşamasında avukatla danışan müşterilerin en gerçekçi yolu seçtiğini ve retlerden kaçındığını göstermektedir.
Uzman bakışı: en uygun yasallaşma yolu nasıl seçilir
Dosyalarımızın analizi, en hızlı istikrarlı statüyü, geçici koruma döneminde bile belgelenmiş nitelikle resmi istihdamı birleştiren müşterilerin aldığını göstermektedir.
Bir diğer önemli etken, Ukrayna'da edinilen eğitim ve iş deneyimine ilişkin belgelerin noter onaylı çeviri ve legalizasyonla IND'ye sunulmak üzere zamanında hazırlanmasıdır.
Eğitim, çalışma ve partner ilişkileri gibi birkaç seçeneği aynı anda değerlendirmeyi ve tek bir kararı beklemek yerine en gerçekçi olanı seçmeyi öneririz.
Çocuklar için yasallaşma ve aile birleşimi
Ebeveynler olağan ikamet izni aldığında, çocuklar genellikle ayrı tam bir prosedürden geçmeden aile birleşimi temelinde benzer bir statü alabilir.
Bu, ebeveynlerin eğitim veya çalışma amaçlı ikamet izni ile gelecekteki geçiş belgesi için de geçerlidir; ancak Bakanlar Kurulu çocuklara ilişkin ayrıntıları hâlâ netleştirmektedir.
Deneyimimiz, ebeveynlerin yasal statü yolunu seçerken çocukların menfaatlerini derhal dikkate almalarının, ileride ayrı komplikasyonlardan kaçınmak için önemli olduğunu göstermektedir.
Önceden hazırlanması gereken belgeler
Seçilen yasal statü yolundan bağımsız olarak, belgelerin bir kısmı neredeyse her zaman gereklidir; bu nedenle bunları somut bir başvurudan önce hazırlamak gerekir.
- Geçerli pasaport ve belediyede kayıt belgesi.
- Noter onaylı çevirisi ve legalizasyonu yapılmış eğitim diploması.
- Seçilen yola bağlı olarak iş sözleşmesi veya eğitim kurumundan davet mektubu.
- Başvuru sahibinin partner iznini seçmesi halinde partnerle ilişkiyi tevsik eden belgeler.
Uluslararası Hukuk Bürosu Zahist’in Hollanda’da temsilciliği bulunmaktadır ve müvekkillere geçici korumanın sona ermesinden önce bile gerçekçi bir sonraki yasal statü yolu seçiminde yardımcı olmaktadır.
Bireysel danışmanlık, her bir izin türüne ilişkin şansların doğru değerlendirilmesini ve başvuru sahibinin somut durumuna göre Hollanda’da yasal statü planlanmasını sağlar.
Her dosyanın kendine özgü koşulları vardır — eğitim, iş deneyimi, medeni durum; bu nedenle bireysel bir eylem planı, ülkede istikrarlı statüyü korumanın en güvenilir yoludur.
Başvuru sahibi sonraki yasal statüye ne kadar erken hazırlanmaya başlarsa, geçici korumanın sona ermesinden önce o kadar fazla gerçekçi seçenek erişilebilir kalır.
